台湾塑胶有限公司于成立电子组，与日本富士电机技术合作，从事中大型分散式控制系统（DCS）软硬件的设计和制造，2004年台塑实现多元化发展策略，将富士电机DCS技术部门整体收购，成立台塑电子（宁波）有限公司，由日本、台湾经验直接移转到大陆，并培养大陆技术人员，达成制造本土化，就近服务客户。目前台塑DCS（富士DCS）广泛应用与钢铁、化工、纸业、学校、医院、汽电共生、发电厂等过程。
    富士电机于1975年10月发布DCS系统，是世界上最早研发出DCS系统的厂家之一。AX-2000集散控制系统是富士的第五代产品系统，是开放的新一代综合控制系统，智能可靠的Process I／O 单元同时也被横河的CS3000系统所采用。AX-2000系统具有良好的控制性能、实时灵活的通讯能力、直观清晰的人机接口，系统扩展方便，获得用户较高评价。

　　·情绪韧性：在遭遇拒绝后多久能重振？能否汲取教训并继续前进？是否会萎靡不振？

　　·推理能力：是否善于提问？能否从对方提供的答案中分解出有用的信息，帮助自己将交谈推向期望的最终结果？

　　·服务动力：是否友善、随和？对于建立人际关系和帮助他人有多大兴趣？

　　·自信心：自信程度如何？说服他人采取行动的效率有多高？

　　·态度：处事态度是否积极？面对一只仅有半杯水的杯子，会觉得它是半满还是半空？

　　·沟通技巧：能否准确地进行口头和书面沟通？沟通是否清晰、高效？

　　·竞争意识：竞争意识如何？竞争意识表现在哪些方面？

　　·精力：精力有多充沛？总是在不停地忙碌，还是推一下才动一下？

　　·独立性：是否乐意接受别人的指导？

　　·学习速度：接受新信息的速度有多快？什么学习方式最有效？

　　·对行政事务的耐心：是否愿意做一些行政性的事务？对细节有多关注？

　　要从一个点头机器变成一个睿智的信息收集者，你需要走“4A路线”。

一、承认（Admit）自己有不懂之处。

二、当不知对方所云时，提出问题（Ask）请他说明。

三、调整（Adjust）思维，接受和理解新理念。

四、学习新事物或吸收新理念，以取得（Achieve）进步。

公司参加了中国（南京）国际石油和化工安全防护技术及设备展览会。

很可笑的是第一天上午还稍微有那么一点点观众，后来就看不到观众了。现在的展会真是越来越烂了啊！

现在网络信息时代，展会的效果越来越成为过去时了！

　业务员自白——自身素质

1．业务员和客户聊天的时候那些话题不需要不需要聊太多的技术和理论的话题，需要的是今天的新闻呀、天气呀等话题。因此，业务员在日常的时候必须多读些有关经济、销售方面的书籍、杂志，尤其必须每天阅读报纸，了解国家、社会消息、新闻大事，这往往是最好的话题，这样我们在拜访客户时才不会给说孤陋寡闻、见识浅薄。

2关于业务员晚上的四个小时.一个人的成就很大程度上取决于他晚上那四个小时是怎样过的.最差的业务员晚上就抱着个电视看,或者在抱怨,出去玩等.这样的业务没出息.一般的业务员去找客户应酬,喝酒聊天.这样的业务员会有单,但我个人认为难有很高的成就.好一点的业务员晚上整理资料,分析客户,做好计划等.这样的业务是一个好业务,应该有前途.最好的业务员我认为是在做完好业务员的工作后还坚持看一个小时的书.我觉得这样的业务很有出息,以后有机会可以做老板.